unsere Leistung
121-Willkommen im Job
Stabilisierung und Festigung
Motivationsföderung
Kontinuierliche Begleitung
Auf einen blick
Festigung des Abeitsverhältnisses
Hauptziel der Maßnahme ist die Teilnehmer für mögliche Störfaktoren zu sensibilisieren und die erarbeiteten Schritte zur Stabilisierung selbstständig anzuwenden, so dass eine Gefährdung seines Arbeitsverhältnisses und seiner privaten Alltagsstabilität verhindert wird.
121-Willkommen in Job richtet sich an Teilnehmende, die vor Beginn oder nach der Aufnahme einer Beschäftigung einer Unterstützung zur Festigung und Stabilisierung des Arbeitsverhältnisses bedürfen.
Themen bei Willkommen im Job:
So arbeiten wir
Durchführung
Die Maßnahme „121-Willkommen im Job“ soll die nachhaltige berufliche Wiedereingliederung durch eine enge Begleitung des Teilnehmers im privaten wie auch im beruflichen Alltag ermöglichen und unterstützen. Die Maßnahme dauert insgesamt 48UE und wird in Teilzeit durchgeführt. Durchgängig steht die Aufrechterhaltung der Motivation des Teilnehmers im Vordergrund. Auch der Wiederaufbau einer Tagesstruktur soll durch die Maßnahme unterstützt werden, so dass sich der Teilnehmer auf die Einhaltung seiner arbeitvertraglichen Pflichten konzentrieren kann.
Hierfür werden folgende Inhalte für die Arbeit mit dem Teilnehmer in den Mittelpunkt gestellt:
- Problemlösungskompetenz erweitern
- Kommunikation und Selbstständigkeit
- Gesprächsführung
- Motivationsförderung/ Work-Life-Balance
- Individuelle Einzelgespräche bei Konfliktgefahr
Die Dauer der Maßnahme beträgt 6 Monate.